Haluatko olla mukana vaikuttamassa miljoonien suomalaisten arkeen?

Personec F:n parissa työskentelee n. 60 ammattilaista ympäri Suomea kehittämässä sähköisiä palkka- ja henkilöstöhallintoratkaisuja. Tavoitteenamme on luotettava sekä sujuva palkanmaksu ja henkilöstöhallinto. Personec F:llä on vankka asema julkishallinnollisissa organisaatioissa. Etsimme nyt Senior Developeria kehittämään ohjelmistomme koodikantaa modernimmaksi ja tehokkaammaksi sekä auttamaan muita kehittäjiä.

Millainen mahdollisuus sinua odottaa meillä

Pääset tekemään tulevaisuutta uudistamalla koodikantaa sekä poistamalla teknistä velkaa. Paljon logiikkaa on tehty COBOLilla jota käännämme Javaksi. Roolissa on keskeistä koodin konvertointi, uudelleenkirjoitus ja tarvittaessa tehokkuuden parantaminen, mutta et ole yksin — rinnallasi on muita asiantuntevia kehittäjiä sekä koko tuotekehityksemme tuki.

Mitä toivomme sinulta

• Kokemusta ohjelmistokehityksestä Javalla tai vastaavalla kielellä muutaman vuoden ajalta.
• Sinulla on ymmärrystä ja näkemystä teknisen velan poistosta.
• Test driven development ja testiautomaatio ovat sinulle tuttuja.
• Käytät tekoälyä työsi tukena.
• Kykenet ohjaamaan ja auttamaan muita kehittäjiä työssään.
• Sinulla on hyvät vuorovaikutus-, viestintä- ja tiimityötaidot.
• Kykyä suunnitella ja johtaa omaa työtäsi itsenäisesti.
• Edellytämme sujuvaa suomen kielen taitoa tehtävänkuvasta johtuen.

Millaista meillä on työskennellä?

Työ Vismalla ei koskaan ole tylsää. Puitteet onnistumisille luomme työn- ja vapaa-ajan tasapainolla, luottamuksella sekä matalalla hierarkialla. Yrityskulttuurimme koostuu monista erilaisista mausteista ja kukoistamme erilaisten vahvuuksien kautta. Yhteiset arvomme näkyvät päivittäisessä tekemisessämme ja uskomme siihen, että oikeassa seurassa maanantai voi aidosti olla viikon paras päivä. Meillä saat lähes 400 työkaverin viihtyisän ja rennon työyhteisön, modernit työvälineet sekä työn ja vapaa-ajan harmoniaa tukevat työsuhde-edut. Kulttuurimme luo edellytyksiä uuden oppimiselle, ammattitaidon kehittämiselle sekä oman uran edistämiselle. Työyhteisömme on aina tukenasi tavoitteidesi saavuttamisessa ja varmistamassa työssä viihtymisen. Merkityksellisyyttä työstäsi ei puutu, sillä tekemisellämme on aidosti vaikutusta miljoonien suomalaisten arkeen.

Hae nyt! Kerromme mielellämme lisää!

Tässä tehtävässä voit työskennellä joustavasti etänä. Toivomme kuitenkin näkevämme sinua edes satunnaisesti toimistolla tapaamassa tiimikavereita, sillä yhteisöllisyys ja tiimityö on meille tärkeää. Palkkahaarukka tehtävässä on n. 4700-5200 euroa, mutta kuulemme mielellämme odotuksistasi. Rekrytointiprosessiimme kuuluu kaksi haastattelukierrosta sekä soveltuvuusarviointitestit. Rekrytointiprosessin aikana sinulla on myös mahdollisuus tutustua tulevan tiimisi jäseniin.

Lähetäthän hakemuksesi viimeistään 19.10.2025 mennessä. Vastaamme kaikille hakijoille viimeistään viikon sisällä hakuajan päättymisestä ja haastattelut toteutetaan lokakuun aikana.

Lisätietoja tehtävästä antaa Team Lead Jesse Hakala sähköpostitse jesse.hakala@visma.com.

Visma Aquila Oy on luotettava kumppani liiketoimintakriittisissä SaaS-tuotteissa. Tarjoamme asiakkaillemme monipuolisia ratkaisuja työsuhteen elinkaaren vaiheisiin: palkanlaskentaan, kulu- ja matkahallintaan, taloushallintoon, työvoiman hallintaan, henkilöstöhallintoon ja henkilöstön kehittämiseen sekä opetushallintoon. Tarjoamme ylpeydellä parhaan mahdollisen asiakaskokemuksen, sekä huipputeknologiaa, ihmiseltä ihmiselle. Taustallamme on ketterä pohjoismainen ohjelmistotalo Visma.